个税起征点终于上调但减薪？专家：未来多拿养老金
【摘要】有专家提出国家降低社保费率就可以在不降低退休养老金的前提下，降低缴费水平，进一步为民众减压。
个人所得税是是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。相信大家也都知道个税是我们必须要尽的一个义务，如果你不去实行那就叫做逃税，严重一点就会像范冰冰一样，整个演艺生涯都可能不再。但是在9月7日，财政部、国家税务总局发布《关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知》，明确纳税人在2018年10月1日后实际取得的工资、薪金所得，减除费用统一按照5000元/月执行的有关政策问题。但是也有传闻，明年企业据实全额缴社保，部分企业员工反而可能被“减薪”。这不就有一张被朋友圈刷爆的图片。
上图中显示的是降税前和降税后的对比，在降税钱原本工资5000元到手4625，但降税后原本的5000元到手只剩4080元。但实际上这样的算法是不对的，只不过以讹传讹没有人在意是否正确。有专家说道“多缴多得是我国社保缴费的基本原则，在职期间如果社保费交的够多，退休后的养老金也会按比例增多，反过来说就是在职员工退休后养老金会缩水，所以即便社保费扣多一点也不会对工资有什么影响，因为在未来会拿到更多的养老金。”
但是又能少交社保但不降低退休后的养老水平这种好事能不能发生呢?有专家提出国家降低社保费率就可以在不降低退休养老金的前提下，降低缴费水平，进一步为民众减压。
再结合上文个税改革中，还能将工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得等4项劳动性所得纳入综合征税范围，适用统一的超额累进税率。而且此次个税修正案里税率表中的应纳税所得额不再是之前的按月计征，换成了换年计征。而且应纳税所得额的扣除标准也更新了，包括目前已经实行的“三险一金”的专项扣除，再加上了子女教育、继续教育、大饼医疗、住房贷款利息和住房租金等支出的附加扣除。
而且针对之前养老金不足的问题，会议还着重强调，目前全国的养老金累计结余比较多，可以保证按时足额发放。再加上如今养老金已经入市，相信养老金在国家的帮助下在股市中占有一席之地。而且，年初人社部浦路了过去三年的社保情况，我国在这三年来先后降低了社会保险率4次，从41%降到了37.25%，已经累计减少了企业成本3150亿元。
所以在上文中说到的个税起征点上升反而工资变少是无稽之谈，不如好好遵从国家政策，安心工作、努力上进多挣一些钱。
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